Het is niet gemakkelijk voor nederige mensen om deelname te 'vragen'. Je moet een ondernemer zijn, moedig op de juiste deuren kloppen en mensen overtuigen van je nut. Deelname aan projecten geeft veel voordelen en verbetert de kwaliteit van leven. Hiervoor kun je het proberen.
instructies:
Stap 1
Kijk eens goed naar de leiders. Er zijn maar weinig projecten die één persoon aankan. De organisator en het brein van het project probeert een goed team van artiesten om zich heen te verzamelen. Zulke capabele mensen zijn niet beperkt tot één project. Ze raken verveeld door lang na te denken over het oplossen van één probleem. Ze lanceren steeds meer nieuwe projecten. Vind zulke mensen om je heen. Maak een lijst van potentiële nieuwe bedrijfsleiders.
Stap 2
Bedenk hoe u deze mensen nu van dienst kunt zijn. Noteer de opties naast elke naam.
Stap 3
Zoek een gelegenheid om met elke persoon op de lijst te praten. Leg uit dat je de talenten van deze persoon bewondert en veel zou willen leren door samen te werken. Leg uit hoe de persoon kan verwachten dat u er baat bij heeft.
Stap 4
Luister naar ieders mening over jouw gedachten. Als je oprecht was, wordt je in ieder geval herinnerd. Wanneer een persoon op zoek is naar een team voor een project, zal hij uw wens onthouden.
Stap 5
Vraag wat je moet leren om interessant te worden voor de gesprekspartner. U kunt een goed advies krijgen dat u zal helpen het vereiste niveau te bereiken.
